“三服務(wù)+七種能力”，今年社區(qū)隊(duì)伍這樣抓！

為貫徹落實(shí)市、區(qū)黨代會(huì)和全區(qū)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、辦實(shí)事”動(dòng)員大會(huì)精神，全面落實(shí)城市基層黨建全域提升攻堅(jiān)行動(dòng)和全區(qū)“作風(fēng)改進(jìn)攻堅(jiān)年”專項(xiàng)行動(dòng)有關(guān)要求，在城市社區(qū)工作人員中倡樹“嚴(yán)真細(xì)實(shí)快”的工作作風(fēng)，樹牢“事爭一流、唯旗是奪”的工作標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)提升社區(qū)治理和服務(wù)水平，不斷提高群眾滿意度，2月25日，2022年度第一期城市社區(qū)書記論壇在區(qū)委黨校召開，采取“述職評議+工作交流+動(dòng)員部署”相結(jié)合的方式，推動(dòng)城市基層治理提質(zhì)增效。

本次論壇分兩個(gè)階段進(jìn)行

01

社區(qū)書記提級述職

聚焦強(qiáng)化社區(qū)書記抓城市基層黨建主責(zé)主業(yè)意識(shí)，打造過硬“頭雁”隊(duì)伍，召開城市社區(qū)黨組織書記提級述職會(huì)議，變“坐而論道”為“擂臺(tái)比武”，通過“書記講給書記聽、書記工作書記議、書記跟著書記學(xué)”的方式，現(xiàn)場抽簽確定部分社區(qū)黨組織書記圍繞年度履職情況、存在問題和下步工作思路，采取PPT形式述職。每個(gè)社區(qū)述職后，由所在街道的黨工委副書記逐一點(diǎn)評問題。會(huì)議采取“線下述職+線上直播”的形式，現(xiàn)場與會(huì)人員實(shí)名制打分評議，各城市社區(qū)“兩委”成員和全體社區(qū)工作者在鎮(zhèn)街分會(huì)場集中收看。

部分分會(huì)場

主會(huì)場

環(huán)山街道桃園社區(qū)

環(huán)山街道錦城社區(qū)

龍山街道生產(chǎn)里社區(qū)

龍山街道迎仙橋社區(qū)

天福街道天福社區(qū)

天福街道學(xué)府社區(qū)

金山銀河社區(qū)

金山東鳳凰臺(tái)社區(qū)

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02

社區(qū)工作者能力培訓(xùn)

召開城市社區(qū)工作者“提效增能、務(wù)實(shí)為民”作風(fēng)改進(jìn)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)暨新一屆城市社區(qū)“兩委”成員崗前培訓(xùn)會(huì)議，印發(fā)了《關(guān)于在城市社區(qū)工作者中開展“提效增能、務(wù)實(shí)為民”作風(fēng)改進(jìn)活動(dòng)的實(shí)施方案》。區(qū)委組織部、區(qū)社區(qū)建設(shè)服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)同志圍繞城市基層黨建、社區(qū)工作者作風(fēng)建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行部署。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)

要在夯實(shí)基礎(chǔ)中轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)。落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，加快推進(jìn)新調(diào)整城市社區(qū)基礎(chǔ)保障工作；強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，創(chuàng)新“小班制”“小規(guī)模”“分批次”等培訓(xùn)形式；抓實(shí)社區(qū)治理，常態(tài)化開展“社區(qū)居民一家親”走訪，做亮社區(qū)品牌，提升黨組織凝聚力。要在爭創(chuàng)標(biāo)桿中轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)。黨組織書記帶頭強(qiáng)化爭創(chuàng)一流意識(shí)，實(shí)施“書記領(lǐng)航”項(xiàng)目，牽頭解決居民難題。堅(jiān)持“用心用力用情”，深入開展“提效增能、務(wù)實(shí)為民”作風(fēng)改進(jìn)活動(dòng)，實(shí)施微笑服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)、上門服務(wù)“三服務(wù)”行動(dòng)，全面提高社區(qū)干部政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力等“七種能力”，提升為民服務(wù)水平。要在破解難題中轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)。樹立有解思維，解決黨（工）委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)、城市社區(qū)條塊融合不夠等問題，提高解決群眾急難愁盼問題的質(zhì)效。堅(jiān)持全域思維，做實(shí)“吹哨報(bào)到”、部門力量下沉機(jī)制，推動(dòng)村改社區(qū)居民融入社區(qū)生活、新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體融入城市治理、各類資源載體融入駐地共建，助力社區(qū)各項(xiàng)工作取得新跨越、實(shí)現(xiàn)大變化。

會(huì)上，各街道、金山、文登營鎮(zhèn)黨（工）委副書記進(jìn)行了工作交流。

環(huán)山街道黨工委

龍山街道黨工委

天福街道黨工委

金山黨工委

文登營鎮(zhèn)黨委

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5名社區(qū)負(fù)責(zé)人分享了工作體會(huì)和下步工作思路，亮出履職承諾。

持續(xù)開展“社區(qū)居民一家親”走訪活動(dòng)，在走訪中轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；以打造山語綠城小區(qū)黨建示范點(diǎn)為突破口，用心解決好居民的每一個(gè)問題和訴求，提升居民滿意度。環(huán)山街道豹山社區(qū)周超

落實(shí)“全科社工”要求，緊抓工作人員服務(wù)態(tài)度，開展微笑服務(wù)活動(dòng)，把居民的小事當(dāng)成自己的頭等大事來辦，聚力解決居民難題，讓居民來社區(qū)辦事有回到家般的溫暖和舒心。龍山街道五龍灣社區(qū)于淑清

以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、辦實(shí)事”為總方向，以黨建引領(lǐng)為核心開展工作，抓牢社工培養(yǎng)、考核管理；依托文登學(xué)公園區(qū)位優(yōu)勢，開展各類便民活動(dòng)，切實(shí)為居民辦實(shí)事辦好事。天福街道福泉社區(qū)王詩林

以提高居民滿意度為根本，多方發(fā)力、用好資源，統(tǒng)籌部門下沉力量、“雙報(bào)到”、紅色物業(yè)、樓長和協(xié)管員等，借勢借力提升為居民辦實(shí)事的質(zhì)量和能力，更好地推動(dòng)工作、贏得民心。金山百樹園社區(qū)朱美潔

汲取轄區(qū)紅色文化資源力量，聚力抓好隊(duì)伍建設(shè)；發(fā)揮“紅色物業(yè)”、報(bào)到單位等作用，議事協(xié)商凝聚民意民力，開展好居民喜聞樂見的活動(dòng)，不搞花架子，實(shí)實(shí)在在地為居民解決問題。文登營鎮(zhèn)東城社區(qū)王姝君

會(huì)議采取視頻會(huì)議的形式進(jìn)行，各街道、金山、文登營鎮(zhèn)黨（工）委副書記、組織委員、分管城市社區(qū)的班子成員、社區(qū)辦負(fù)責(zé)人以及47個(gè)城市社區(qū)主要負(fù)責(zé)人在主會(huì)場參會(huì)；各城市社區(qū)“兩委”成員、全體社區(qū)工作者在鎮(zhèn)街分會(huì)場集中收看。

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